Lisäksi teemme henkilöstökyselyitä yrityksien, yhteisöjen ja
järjestöjen eri osastoille ja tiimeille. Toiminta-ajatuksenamme on auttaa asiakkaitamme
löytämään tietoa ja ymmärrystä siitä, mitkä asiat tekevät heidän
työntekijöistään tyytyväisiä ja motivoituneita nykyisissä
työskentelyolosuhteissa.
Tausta-ajatuksena on työtyytyväisyyteen vaikuttavat tekijät, sekä henkilöstökokemukseen vaikuttavat tekijät.
Henkilöstökokemuksen tavoitteena on rakentaa
toimintaedellytykset, jotka mahdollistavat työntekijöiden keskittymisen
olennaiseen eli lisäarvon tuottamiseen asiakkaille.
Kyselyjen tuottamisen lisäksi, toimitamme sopimuksen mukaan
asiakkaallemme yhteenvetoraportin tehdystä kyselystä. Raportti sisältää
tulokset ja havaitut kehittämiskohteet toimenpide-ehdotuksineen. Lisää
tietoa eri kyselyistä löydät Henkilöstökyselyt > kyselyn tuottaminen
Tyytyväiset työntekijät ovat toimivan ja tehokkaan työyhteisön
perusedellytys, kuten tyytyväiset asiakkaat ovat menestyvän liiketoiminnan
edellytys.
Etsitään yhdessä avaimet toimivaan työyhteisöön!
